La Càtedra compta amb diferents formats de formació de curta durada que permeten reflexionar sobre com el lideratge en valors es converteix en un model de canvi i transformació dins de les organitzacions.

Les sessions combinen les exposicions teòriques amb activitats pràctiques. Es treballa a partir dels propis valors corporatius i professionals de cada organització bo i connectant-los amb el model de la Càtedra de Lideratge en Valors, que ha estat desenvolupat a partir de la trajectòria vital i professional dels seus directors: Pep Guardiola i Manel Estiarte.

La Càtedra programa formació de curta durada sobre lideratge i valors en obert per a persones interessades en el tema i també a mida per a empreses i organitzacions.